Kako ravnati s šefom prijatelja

Kako ravnati s šefom prijatelja

Večina prijateljev bo vljudno ponudila mnenja o našem življenju, če jih bomo vprašali, vendar nam bo nekaj šefov povedalo, kaj mislijo, tudi če tega ne želimo slišati. Ti ljudje so še vedno dobri prijatelji, vendar jih je treba obvladati ali pa boste na koncu dobili nepotreben nadzor nad svojim življenjem.

Ugotovite, da vaši ljudje uživajo v tišini

Edina stvar je imeti šefa prijatelja in drugega, da jim omogoči, da se motijo ​​v tvojem življenju.

Ne morete spremeniti svojega prijatelja (tako bo vaš šef prijatelj vedno takšen), vendar lahko nadzorujete količino vpliva, ki ga imajo na vaše življenje.

Preden krivite svojega prijatelja, se vprašajte, zakaj imajo moč nad teboj. Ali skrivaj želiš, da se jim odobri, da bi nadomestil kakšno drugo področje svojega življenja, če manjkaš ljubezen in sprejem, kot od zakonca ali od staršev? Ali se počutite nejasne v svojih lastnih sposobnostih odločanja in se zanašate na svoje prispevke? Se želite strinjati z njimi, da bi se izognili konfliktu??

Če ste "užitek ljudi", to pomeni, da čustveno dobite nekaj, da ne boste zadovoljni z drugimi ljudmi. Morda delaš to s svojim šefom. Časi, ko ljudje običajno delujejo na ta način, vključujejo:

  • Ko je njihova samozavest nizka. V svojem šefu prijatelja iščejo potrjevanje, namesto da bi ga samoumevno dobili.
  • Ko sovražijo konflikte toliko, bodo storili vse, da se izognejo argumentu. Ne pozabite, da trditev ni slaba v prijateljstvu. Dejansko je lahko v pomoč. Odvisno je, kako to storite.
    • V preteklosti so se zanašali na mnenje svojega prijatelja in zdaj njihov prijatelj misli, da ne morejo sprejemati svojih odločitev.
    • V mentorskem odnosu so v ravnotežju. Mentorji bi morali voditi zrelost, ne vztrajati pri tem, da delate stvari po svoji poti.

    Ko ste se v preteklosti zanašali na svetovalca prijatelja

    Morda ste dosledno odšli k prijatelju, da bi vprašali, kako bi nekaj rešili.

    Dali so nasvet in si ga vzel. Ampak zdaj so stvari drugačne. Morda ste tudi drugačni. Morda ste začeli kot nekdo, ki ni bil samozavesten, vendar se je povečeval samozavest in zdaj ste bolj samozavestni in manj potrebujete nasvet.

    Ta sprememba v vašem prijateljstvu je lahko za vašega prijatelja težko prebaviti. Kje je bil vaš prijatelj nekoč zelo koristen, je njihov nasvet zdaj videti šefom. Sporočite jim, da ste hvaležni, da so bili tam za vas, vendar ste dovolj močni, da zdaj sprejemate svoje odločitve.

    Lahko bi rekli:

    "Cenim nasvet, ki ste ga mi vedno dali, toda mislim, da se moram tokrat sam odločiti sam."

    Ali:

    "Hvala, ker ste ponujali svoje misli. Resnično moram razmisliti o tem samem, vendar je dobro vedeti, da ste tam, če bi te potrebovali. "

    Dajte svojemu prijatelju nekaj časa, da prebere vse, kar se je spremenilo s svojim prijateljstvom. Če so se zavzeli za "vlogo" zrelega ali mentorja, bo trajalo nekaj časa, da bi se zavedli, da se je vaše prijateljstvo razvilo. Poskusite, da ne boste nestrpni z njimi, ker bodo še naprej opozorili, vendar če začnejo vztrajati pri tem, da delate stvari po svoji poti, jih nežno ponovno povejte, da ne iščete svojih prispevkov.

    Lahko bi rekli:

    "V preteklosti sem se resnično oprl na vaš nasvet. Morda preveč. Toda to moram storiti sama. "

    Ali:

    "Cenim vašo odprtost pri delitvi vaših mnenj z menoj. Toda zdaj vaš nasvet ne pomaga. To je samo nekaj, kar moram razmišljati zase. "

    Če je osebnost vašega prijatelja seveda gosi

    Tepost ne dela vedno s šefom. Ljudje, ki dajejo svoje mnenje drugim, dobijo čustveno plačilo, ko nekdo naredi nekaj, kar predlagajo. Lahko rečejo, "sem jim rekel, da to storijo" ali "sem jo povezal s tako-in-ji" in to jim pomaga, da se počutijo dobro o sebi.

    Ampak tvoj šef mora razumeti, da včasih samo želite, da jih poslušate, ne da bi vam ponudili svoja mnenja. V tem primeru jim povejte:

    "Vedno si bil vesel, da si z menoj delil svoje misli, toda zdaj vas iščem samo, da me poslušate. To mi bo pomagalo ugotoviti, kaj potrebujem. "

    To vam pomaga zagotoviti, da so vam še vedno pomembni, vendar se mora njihova vloga spremeniti od svetovalca do poslušalca.

    Če vaš prijatelj vztraja, da delate stvari po svoji poti, lahko potisnete nazaj, tako da izrazite svoje želje močneje. Recite nekaj takega:

    "Običajno sem v redu s tem, kar se odločite, vendar bi rad zdaj res naredil to stvar. Dobrodošli ste z mano. Če ne, bomo pozneje ugotovili nekaj drugega, kar bomo lahko naredili skupaj. "

    Ne bojte se, da bi vaš prijatelj vedel, da boste odšli in naredili nekaj drugega brez njih. To lahko storite, ne da bi izgubili kul ali postali šef. Če ste pripravljeni sprejeti stojalo za čas ali dva, bo vaš prijatelj vedel, da morajo biti boljši pri dajanju in vključevanju v prijateljstvo.

    Upravljanje šefa prijatelja

    Negativni prijatelji lahko spremenijo naše osebnosti, če jih pustimo. Torej, ne delaj tega! Namesto tega obdržite svojo kul z šefom prijatelja in vedno ostati nespameten, a prijazen. Samo zato, ker je nekdo napihnjen ali glasen z vami, ne pomeni, da morate storiti isto stvar nazaj. Ko se znajdete, da kričite, da ste slišali ali se počutite, kot da se morate boriti, da bi se izkazalo, da je vaša stran stvari izražena, oddaljite se od situacije. Če oslabite dovolj časa s šefom prijatelja, bodo morali poiskati nekoga drugega, da se potisne. Lahko pa spremenijo svoje načine, da lahko ostanejo prijatelji z vami.

    Prav tako pazi na čas, ko prijatelj dobi šef in spremeni, kako se ukvarjate s to osebo. Na primer, če vaš prijatelj postane naporen, ko gre za načrtovanje, ga povabite ven z načrti, o katerih ste se že odločili. Potem se bodo prisiljeni strinjati z načrti ali ostati doma. To jim daje subtilno sporočilo, da niso odgovorni za prijateljstvo in kako preživite svoj čas.

    Če prijatelj dobi šef, ko gre za nasvet, jih ne vprašajte! Bodite previdni pri odgovarjanju na vprašanja, ki vas vprašajo o tem, kaj se dogaja v vašem življenju, in jih obdržite na roko z osebnimi podatki. To jim omogoča, da vedo, da njihova neželena mnenja niso cenjena.

    No Replies to "Kako ravnati s šefom prijatelja"

      Leave a reply

      Your email address will not be published.

      1 + 9 =